51我要配资从技术主管逐步晋升为副总经理

本文来源：时代周报作者：幸雯雯

据新华财经消息，10月25日上午，茅台集团召开大会宣布重大人事调整：张德芹不再担任茅台集团董事长职务，另作他任。贵州省能源局局长陈华接任茅台集团董事长。

同日中午，时代周报记者向接近茅台人士核实该消息，对方回应称“等官方消息”。

公开资料显示，陈华1972年3月出生，贵州盘州人，1990年09月至1994年07月于焦作矿业学院采矿工程专业学习。

现年53岁的陈华从能源行业出身。1994年7月起，陈华在盘江矿务局任职三年，积累了丰富的矿业经验，随后于1997年加入盘江煤电（集团）公司、马依煤业公司，历经12年的磨砺，从技术主管逐步晋升为副总经理。

2009年9月-2014年1月，陈华历任盘江精煤股份有限公司土城矿副矿长、贵州盘江投资控股（集团）有限公司副总经理、贵州林东矿业（集团）有限责任公司副董事长等，进一步拓宽了业务领域，为日后的从政之路打下了基础。

2014年是陈华从企转政的转折年。在2014年1月至2017年6月的三年半时间里，陈华历任贵州省安全生产监督管理局副局长，贵州省六盘水市人民政府副市长、贵州盘江国有资本运营有限公司副董事长等，展现了他在矿业和管理领域的卓越才能。

2022年4月2日，陈华接任贵州省能源局局长一职，任职3年多时间里多次率队调研省内外能源产业发展和安全生产情况。

陈华的管理思路有三大关键词：安全、稳中求进、结构优化。他在能源工作中多次强调“统筹发展与安全”“端稳能源饭碗”“守住能源安全底线”，体现了他将系统稳定与安全置于首位的底线思维。对于茅台而言，稳住基本盘对集团未来发展尤其重要。

一方面，茅台历来重视产品质量与生产安全，质量是是茅台的生命线；另一方面，在白酒行业周期下行的压力下，茅台酒市场价盘与渠道秩序的稳定，是其高端品牌价值的根基。

在面对“碳达峰”的变革压力时，陈华提出的方法论是“坚持先立后破，有计划分步骤实施”。映射到茅台，其面临的挑战或在于如何在坚守传统酿造工艺这一核心优势的同时，推进数字化、渠道改革和年轻化，积极应对市场挑战，实现集团稳健扩张。

白酒与能源均为贵州省优势传统产业，对贵州省发展大局具有战略性支撑作用。

总部位于贵州省北部赤水河畔茅台镇的茅台集团，围绕“酒产业、酒旅康养、综合金融”三大主业谋发展，以上市公司贵州茅台酒（600519.SH）为核心子公司，拥有全资、控股和参股公司36家。2024年茅台集团实现营收1871.9亿元，同比增长13.3%，利润总额1207.7亿元，同比增长10.2%，实现税收817.4亿元，同比增长15.0%。

从技术员到万亿酒企集团董事长，陈华走过28年。

对于茅台集团进入“陈华时代”，中国酒业独立评论人肖竹青有数点建议。他认为，包括改善贵州茅台人才管理机制；尝试对茅台酱香酒公司、茅台农业公司、茅台葡萄酒公司实施高度市场化决策机制和资源配置配置机制；积极盘活贵州茅台闲置资金和无形资产资源，积极进取探索尝试更广泛领域的股权投资和资本运作；在推动茅台国际化进程中，优先考虑扩大国际投资人持有贵州茅台股份的持股比例，扩大贵州茅台在国际资本市场的影响力等。

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